HR

Fintech Việt Nam hiện có tốc độ phát triển đứng thứ hai Đông Nam Á. Câu hỏi đặt ra giờ đây không phải là liệu Fintech có thay đổi ngành dịch vụ tài chính hay không, mà là công ty nào sẽ áp dụng Fintech tốt nhất để vươn lên dẫn đầu? Tại Việt Nam hiện có 154 công ty hoạt động trong lĩnh vực fintech, khoảng 70% đã kêu gọi được vốn đầu tư chạm mốc kỷ lục – 117 triệu USD trong năm 2018. Cũng chính vì vậy, thị trường cạnh tranh khốc liệt đòi hỏi các công ty càng phải nâng cấp công nghệ để phù hợp với xu hướng chuyển đối số, FE CREDIT cũng không nằm ngoài cuộc chơi đó. Trong những năm vừa qua, FE CREDIT đã có những bước tăng trưởng và phát triển mạnh mẽ bằng những sản phẩm công nghệ vượt bậc của mình. Nhiều chuyên gia đánh giá đây cũng là một trong những môi trường công nghệ và tài chính năng động, phù hợp với các lập trình viên muốn tiến xa hơn trong sự nghiệp của mình, đặc biệt là ở mảng tài chính – doanh nghiệp. Trong thời gian gần đây, ngoài những chương trình đầu tư đình đám cho các startup fintech trong khu vực, FE CREDIT còn mở ra nhiều cơ hội nhằm giúp các bạn lập trình viên có thể trải nghiệm làm việc cùng đội ngũ quốc tế chuyên nghiệp nhất thông qua chương trình TECHSPEC. Hãy cùng tìm hiểu công việc của một lập trình viên tại FE CREDIT như thế nào nhé. Sau đây sẽ là chia sẻ của anh Nguyễn Tuấn Cường – Senior Software Developer tại FE CREDIT Chào anh Cường, anh có thể giới thiệu một chút về...

Một CV tốt, đồng nghĩa với cơ hội bạn được nhà tuyển dụng để mắt đến càng cao. Để nâng cao khả năng trúng tuyển thì một bản CV chuyên dụng của từng ngành là điều không thể thiếu, nhất là đối với ngành đòi hỏi chuyên môn cao như công nghệ thông tin. Để viết CV xin việc IT thì có rất nhiều cách, và một CV IT gây ấn tượng thông thường có các đề mục cơ bản sau: Thông tin cá nhân: Liệt kê đơn giản họ tên, năm sinh, địa chỉ, email, số ĐT kèm ảnh đại diện nên rõ mặt, nghiêm túc, chất lượng rõ nét, không nên là ảnh selfie. Email cũng cần nghiêm túc và tốt nhất là bằng tên thật của bạn để thể hiện sự chuyên nghiệp. Mục tiêu nghề nghiệp: Nêu rõ định hướng của bạn trong con đường nghề nghiệp của mình. Hãy tóm tắt trong vòng 2-3 câu mục tiêu ngắn hạn/dài hạn của bạn đối với công việc đang ứng tuyển. Với mục này nhà tuyển dụng có thể đánh giá được phần nào năng lực cũng như tầm nhìn, và quyết định xem có nên đọc tiếp CV của bạn hay không. Kỹ năng: Liệt kê những gì bạn biết và/hoặc có kinh nghiệm và nêu chính xác mức độ hiểu biết của bạn trong từng mục. Phần này cũng quan trọng không kém trong CV ngành công nghệ thông tin. Kinh nghiệm làm việc: Tóm tắt, liệt kê những dự án, công ty mà bạn đã từng làm việc, kèm chức vụ và sắp xếp theo trình tự thời gian từ mới nhất đến cũ nhất. Đây có thể nói là phần quan trọng nhất của một CV IT . Thành tựu: Liệt kê thành...

Vừa qua, các thí sinh đã hoàn thành kỳ thi Tốt nghiệp THPT 2022. Đề thi các môn năm nay được đánh giá có sự phân hóa cao hơn so với năm ngoái. Tuy nhiên, để có chiến lược chọn trường thông minh, các bạn học sinh cần dự đoán được số điểm của bản thân, đồng thời đánh giá khả năng đậu vào trường dựa vào điểm chuẩn năm ngoái. Cho đến thời điểm hiện tại, ngành Công nghệ thông tin vẫn chiếm được sự quan tâm của nhiều bạn trẻ đam mê khối ngành Kỹ thuật với mức điểm đầu vào cao nhất trong nhóm ngành này. Điểm chuẩn ngành CNTT – IT của những trường thuộc top đầu được dự đoán không có biến động nhiều so với các năm trước. Tuyển sinh ngành Công nghệ Thông tin, bạn đã biết? Top các trường Đại học có chất lượng đào tạo ngành CNTT được đánh giá cao Tại khu vực phía Nam, top 3 ngôi trường về chất lượng đào tạo là: Đại học Bách Khoa – ĐH Quốc gia TP. HCM Đại học Khoa học Tự nhiên – ĐH Quốc gia TP. HCM Đại học Công nghệ Thông tin – ĐH Quốc gia TP. HCM Ở miền Bắc, những ngôi trường nổi tiếng đào tạo CNTT bao gồm: Đại học Bách Khoa Hà Nội Đại học Công nghệ – ĐH Quốc gia Hà Nội Học viện công nghệ Bưu chính viễn thông Dưới đây là danh sách điểm chuẩn ngành Công nghệ thông tin của một số trường Đại học năm 2021, để các bạn tiện tham khảo: Trường Đại học Bách khoa Hà Nội Trường Đại học Công nghệ – Đại học Quốc Gia (Hà Nội) Trường Đại học Khoa học Tự nhiên – Hà...

Bài viết được sự cho phép của tác giả Nguyễn Văn Trọng Mindset là gì thì chắc ai cũng nghe tới, nhưng có thực sự hiểu rõ về nó không thì cũng cần phải đào sâu một chút. Trong bài viết này mình sẽ đi vào các tình huống thường gặp trong công việc để các bạn có cái nhìn gần hơn về tác động tốt-xấu của nó. Vì Sao Mindset Lại Cần Thiết Hãy cùng xem ví dụ về mindset tệ. Có thể mọi người sẽ cười nhưng trong thực tế thì không hiếm đâu, thậm chí nhiều là đằng khác. Ai cũng nói về đam mê, nhưng ít khi nào thành công tách rời với trách nhiệm. Một người có mindset sai, thiếu tinh thần trách nhiệm sẽ để lại hậu quả cực kỳ nghiêm trọng không chỉ cho bản thân mà còn “đào hố” đồng đội. Riêng trường hợp ngồi chơi 4 ngày làm 1 ngày thì đôi khi lại do tính chủ quan, tự tin thái quá. Đúng ra nếu tự tin làm trong 1 ngày thì nên nói với PM /Team Lead là “task này dễ quá, cho em thêm vài cái nữa làm cho vui”. Sợ bị bốc lột? kệ chứ, còn trẻ ai muốn bốc gì bốc. Cứ cắm đầu làm chả lo thiệt thân đâu. Với leader giỏi thì họ nhìn là biết ngay ai chăm chỉ, tất nhiên là được việc nữa chứ chỉ chăm thôi thì chưa đủ. Còn gặp leader tệ quá, họ không thấy bản thân ưu tú thì bảo họ nhường chỗ cho mình lên thay muahaaaa … giỡn chứ đôi lúc người ta nhiều cái để lo nên không để ý, mình nhắc khéo, không được mới tìm phương án khác như … nhảy việc. Đây...

Bài viết được sự cho phép của hrvnacademy.com Tiền phụ cấp chi trả cho người lao động được xác định cho các mục đích phụ cấp khác nhau. Do đó một số phụ cấp được tính vào đóng BHXH, tính Thuế TNCN. Các bạn lưu ý là trong bài học này, khi mình nhắc đến các khoản phụ cấp nào phải chịu Thuế TNCN và không chịu thuế TNCN của người lao động là khoản được chi trả bằng tiền vào lương. Tuy nhiên, công ty chỉ thu thuế TNCN khi tổng thu nhập của họ đạt ngưỡng chịu thuế, còn dưới thì mặc nhiên là không thu bạn nhé! Chi tiết các khoản lương, thưởng, phụ cấp theo lương, khoản phúc lợi hỗ trợ khác mình có trích dẫn bên dưới để các bạn tiện tham khảo. Mình chỉ làm rõ thêm một số mục theo mình là quan trọng và bạn cần nắm thêm như sau: Tiền ăn ca có đóng BHXH và Thuế TNCN không? Về thuế TNCN – Công ty tự tổ chức nấu ăn, mua suất ăn hoặc cấp phiếu ăn cho người lao động => Thì không tính vào thu nhập chịu thuế TNCN. – Công ty không tổ chức bữa ăn giữa ca, ăn trưa mà chi tiền cho người lao động theo mức chi phù hợp với hướng dẫn của Bộ LĐTBXH tối đa cho khoản hỗ trợ ăn ca này là 730.000 đồng/người/tháng thì không tính thuế TNCN. Nếu chi vượt thì sẽ tính thuế trên phần vượt. Căn cứ pháp lý: Điều 2 Thông tư số 111/2013/TT-BTC ngày 15/08/2013 của Bộ tài chính; Điều 22 Thông tư số 26/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/09/2016 của Bộ LĐTBXH. Lương Gross Net là gì? Cách tính lương đơn giản nhất Về BHXH Như trong bài...

CV và Resume là những “tấm vé thông hành” giúp bạn có được công việc mơ ước. Tuy nhiên, nhiều người không biết Resume là gì và vẫn lầm tưởng CV và Resume là một, nhưng thật ra chúng hoàn toàn khác nhau đấy. Vậy bạn nên lựa chọn CV hay Resume để nộp cho nhà tuyển dụng, cái nào sẽ phù hợp với bạn và thu hút nhà tuyển dụng nhất? Cùng Station D theo dõi bài viết dưới đây để tìm ra câu trả lời nhé! Resume là gì? Resume là gì? Resume là một bản tài liệu tóm tắt về kinh nghiệm làm việc, kỹ năng và thành tựu của ứng viên. Resume thường ngắn hơn, thường chỉ có 1-2 trang và tập trung vào các thông tin quan trọng nhất về kinh nghiệm làm việc, kỹ năng và thành tựu của ứng viên liên quan đến vị trí ứng tuyển. Resume thường được sử dụng trong các ngành nghề liên quan đến kinh doanh, quản lý, tiếp thị và truyền thông. Resume có nguồn gốc từ tiếng Pháp và được viết chính xác là Résumé có nghĩa trong tiếng Anh là “summary”. Vậy còn CV? CV (Curriculum Vitae) thường là một bản tài liệu chi tiết và toàn diện về trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc và kỹ năng của ứng viên. CV thường có độ dài từ 2-3 trang và chứa đầy đủ thông tin về quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc, thành tựu, kỹ năng và nghiên cứu khoa học của ứng viên. CV thường được sử dụng trong các ngành nghề yêu cầu nhiều kinh nghiệm và trình độ học vấn cao. CV IT Developer là gì? Viết CV IT Developer như thế nào là chuẩn? Resume và CV...

Nhiều quy chuẩn được đặt ra nhằm thiết lập một format hoàn thiện cho một CV IT. Đặc biệt, đối với CV IT Manager lại đòi hỏi những nội dung tương ứng. Bạn sẽ dễ dàng tạo được ấn tượng với nhà tuyển dung với một CV đạt chuẩn. Cùng Station D xem qua đâu là format hoàn hảo nhất cho phiên bản CV IT Manager của bạn. Cách định đạng (Format) chuẩn dành cho CV IT Manager Cách định dạng cũng chính là những lưu ý giúp bạn gia tăng thêm độ chuyên nghiệp, tính xác thực của CV IT của bạn. Thực tế cho thấy, có rất nhiều mẫu để bạn lựa chọn. Tuy nhiên, hầu hết các format đều chung chung và chưa nói lên rõ các yếu tố giúp cốt lỗi (core factors) để bạn nâng cao chất lượng CV của mình. Đâu sẽ là phiên bản format chuẩn cho CV IT Manager của bạn? Checklist những lưu ý viết CV IT project manager: 1. Các chi tiết để nhà tuyển dụng liên hệ Thông tin, địa chỉ lý lịch cần đảm bảo độ chính xác. 2. Bản tóm tắt lý lịch (nếu doanh nghiệp yêu cầu) Viết ngắn gọn và nên “chào đầu” bằng một tiêu đề hấp dẫn. 3. Kinh nghiệm làm việc (Lịch sử công việc) Liệt kê các nhiệm vụ bản thân chịu trách nhiệm; các thành tích có liên quan. Đặc biệt nếu đã có kinh nghiệm làm freelancer IT , bạn có thể tự tin bổ sung vào CV của mình. 4. Trình độ học vấn Không chỉ dừng lại ở việc nói về trường/cơ sở bạn học tập, nghiên cứu. Hãy nói thêm về các môn học quan trọng, khóa học chuyên sâu, các dự án thực tế và...

Nhiều ứng viên nghĩ rằng chỉ cần chuẩn bị thật tốt trước và trong buổi phỏng vấn là đã hoàn thành xong nhiệm vụ và ngồi chờ đợi kết quả. Nhưng có vẻ như điều này không hẳn đúng. Sau khi đã hoàn thành buổi phỏng vấn, bạn sẽ còn cần thao tác thêm một số việc khác nếu muốn đạt được kết quả hoàn hảo nhất. Vậy sau khi phỏng vấn cần làm gì để nhà tuyển dụng đánh giá cao hơn sự chuyên nghiệp của ứng viên? Cùng tìm hiểu thêm một số thông tin hữu ích với bài viết dưới đây. Viết thư cảm ơn nhà tuyển dụng và người phỏng vấn Sau khi kết thúc một buổi phỏng vấn, việc gửi thư cảm ơn đến nhà tuyển dụng được đánh giá là một trong những hành động cần thiết của câu hỏi sau khi phỏng vấn cần làm gì. Thư cảm ơn không chỉ giúp bạn trông chuyên nghiệp hơn mà còn cho nhà tuyển dụng thấy được mong muốn thật sự có được công việc này của ứng viên . Nhờ thế, nhà tuyển dụng có thể để tâm hơn đến hồ sơ tuyển dụng của bạn cũng như tăng cơ hội trúng tuyển vào vị trí ứng tuyển hơn. Hãy nhớ rằng, thái độ luôn quan trọng hơn trình độ. Có đôi khi việc bạn đậu một kỳ phỏng vấn phần nhiều lại nhờ vào thái độ cầu tiến và sẵn sàng lắng nghe mà bạn thể hiện với đối phương. Thời gian hợp lí nhất để gửi thư cảm ơn nhà tuyển dụng là trong vòng 2 ngày sau buổi phỏng vấn. Nội dung mail đơn giản chỉ là cảm ơn công ty đã dành thời gian phỏng vấn và trao đổi thông...

CV ngày nay đã trở thành một công cụ quen thuộc được sử dụng trong quá trình ứng tuyển và tìm việc. Ứng viên dùng CV để tìm kiếm công việc, và nhà tuyển dụng dùng CV để đánh giá ứng viên. Vậy một CV xin việc gồm những gì thì sẽ đáp ứng được yêu cầu của cả hai bên? Bài viết này sẽ giúp bạn làm rõ thêm vấn đề này. Các thông tin cần có trong CV CV là gì? CV – Curriculum Vitae, hiểu theo nghĩa tiếng Việt chính là sơ yếu lý lịch của ứng viên. Trên CV hiện tại về cơ bản sẽ bao gồm các thông tin như: giới thiệu bản thân, kinh nghiệm làm việc, trình độ học vấn cũng như các kỹ năng chuyên môn của bản thân. Các thông tin mà ứng viên đề cập đến trong CV chính là dữ liệu đầu tiên để nhà tuyển dụng xem xét và quyết định lựa chọn ứng viên đi đến vòng phỏng vấn. Vì đây là bước đầu tiên để ứng viên có thể tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng nên đừng bao giờ tỏ ra thờ ơ hay thiếu chăm chút với các thông tin trong CV của bạn nhé. Trong bài viết này sẽ giới thiệu với các bạn những thông tin bắt buộc phải có, nên có trong CV để việc tìm kiếm công việc mới diễn ra thuận lợi hơn. >>> Xem thêm: Viết CV IT Developer như thế nào là chuẩn? Thông tin trong CV xin việc gồm những gì? Muốn gây ấn tượng, trước khi cố gắng tạo ra sự khác biệt bạn cần đảm bảo đã cung cấp đủ những gì nhà tuyển dụng cần. Các thông tin chia sẻ dưới đây sẽ...

CV đóng một vai trò rất quan trọng đối với việc thu hút nhà tuyển dụng. Một CV Template IT đúng chuẩn lại giúp gia tăng nhiều hơn các lợi thế ở ứng viên. Vậy liệu dân lập trình IT đã có những hình dung chính xác về hay chưa? Cùng Station D điểm qua top các mẫu CV Template IT (IT CV Template) đẹp chuẩn. Những lưu ý ban đầu về CV Template IT Dù đó là CV cho sinh viên IT mới ra trường hay CV ứng tuyển các vị trí Junior Developer, Senior Developer,… bạn vẫn phải đầu tư cho CV IT Developer của mình. Nó là tài liệu quan trọng ghi dấu ấn trong sự nghiệp phát triển của bạn. Đồng thời, dựa trên các thông tin bạn truyển tải, nhà tuyển dụng có thể đánh giá được các tiê u chí về trình độ, năng lực, tiềm năng phát triển,… Cách viết CV giúp lập trình viên ghi điểm với nhà tuyển dụng 5 mẹo và mẫu CV IT để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng! Hãy lưu tâm vấn đề này để CV Template IT của bạn chuẩn format, Phải nhớ nó không giống sơ yếu lý lịch đơn thuần. nhấn mạnh các giá trị nổi bật về kỹ năng, trình độ chuyên môn, quan điểm – mục tiêu,… Đồng thời, viết CV giúp bạn định hình và có những trải nghiệm tốt hơn. Trường hợp bạn ứng tuyển các vị trí khác như freelancer it hay Senior Developer đều sẽ đạt hiệu quả ứng tuyển cao hơn. Lợi thế điểm nhấn có thể đến từ các lưu ý về kỹ năng và các khoa học chuyên sâu dưới đây: Kỹ năng (Skills) Kỹ năng duy trì các ứng dụng phần mềm khoa...

chưa hoàn hảo có phải là nguyên nhân khiến ứng viên e dè buổi interview? Nhà tuyển dụng cũng bị “bỏ rơi”, tại sao không? Thực tế, đó vẫn là một vấn đề nan giải của chuyện tuyển dụng. Nhiều nhà tuyển dụng đã phải chờ đợi ứng viên trong vô vọng khi thấy họ “mất tích” trong buổi phỏng vấn. Và vấn đề về thư mời phỏng vấn cũng là một trong những thắc mắc đáng quan tâm. Có rất nhiều giả thiết đã được đặt ra cho sự vắng mặt của các ứng viên. Cùng Station D phân tích một số lý do khiến ứng viên “bốc hơi” và các giải pháp được đề xuất. Ứng viên có nhiều hơn 1 sự lựa chọn Ứng viên có nhiều sự lựa chọn hơn trong việc “thả” CV IT Administrator cho nhiều doanh nghiệp Một ứng viên tài năng chắc chắn họ không chỉ có một sự lựa chọn. Họ thường nộp CV cho nhiều công ty khác nhau. Thậm chí nhiều vị trí khác nhau như freelancer it ,… Chẳng hạn, bạn nộp nhiều CV IT Administrator cho cùng một vị trí là ở nhiều doanh nghiệp khác nhau. Điều đó làm gia tăng các cơ hội và sự lựa chọn của họ. Thực tế, doanh nghiệp của bạn có thể vuột mất ứng viên tiềm năng chỉ vì các lợi thế khác từ đối thủ: offer mức lương cao hơn, môi trường năng động, dễ phát triển,… Xem thêm các vị tri tuyển dụng IT nổi bật tại LASTMILE Giải pháp Hãy quan tâm đến việc tối ưu hóa thời gian tuyển dụng. Đồng thời, cần đầu tư cho việc phát triển xây dựng thương hiệu tuyển dụng. Nếu khoanh vùng được các ứng viên tiềm năng, hãy...

Nhiều người cho rằng ứng tuyển ngành lập trình không cần quá chú trọng về CV. Tuy nhiên, nhận định định đó là sai lầm. Bởi mỗi vị trí đều đòi hỏi các trình độ – kỹ năng khác nhau. Do đó, một chiếc CV IT Programmer cần đảm bảo đầy đủ tính chuẩn mực cần có. Vậy bạn đã biết cách cho mình chưa? Bài viết sau, Station D sẽ bật mí cho bạn mẫu IT Programmer CV ấn tượng nhất để chính phục nhà tuyển dụng. Mẫu trình bày cơ bản – IT Programmer CV Tên của bạn (và các thông tin cá nhân) Ví dụ: Raina Angela Barbie raina.anbie@gmail.com | 111-xxx-xxx| Texas, NY Mục tiêu nghề nghiệp Đây là mục khá quan trọng đối với CV ngành IT của bạn. Nhà tuyển dụng sẽ đánh giá mức độ hoạch định mục tiêu phát triển của bạn. Ví dụ: Học hỏi và nâng cao trình độ chuyên môn về lập trình JavaScript, C++. Mong muốn trở thành chuyên gia nghiên cứu các giải pháp phát triển; hỗ trợ và đào tạo các lập trình viên trẻ tuổi. Kỹ năng Một số kỹ năng bạn mà IT Programmer CV của bạn có thể cân nhắc lựa chọn là: Tư duy định hướng, làm việc nhóm Đa nhiệm, sáng tạo Phân tích và giải quyết vấn đề Kỹ năng giao tiếp nâng cao (đồng nghiệp, đối tác,…) Khả năng thích ứng và chịu áp lực Kỹ năng chuyên sâu Vị trí này đòi hỏi bạn cần có nhiều kinh nghiệm hơn. Vì thế, quá trình tạo CV IT tiếng anh hoặc tiếng việt cũng chính là cơ hội bạn đánh giá lại các kỹ năng của mình. Ứng viên IT cần quan tâm nhiều hơn đến các kỹ năng chuyên...